Broman Groupin arvot
Broman Groupin arvojen ytimessä ovat vastuullisuus, kannattavuus, asiakaslähtöisyys, yrittäjyys ja jatkuva uudistuminen.
Asiakkaiden tarpeet ovat konsernille kaikki kaikessa, ja niiden täyttäminen ohjaa päivittäistä päätöksentekoa.
Broman Groupissa toimitaan vastuullisesti ympäristön ja yhteiskunnan hyväksi sekä tehdään järkeviä valintoja arjen tehokkuuden ja ahkeruuden kautta.
Yrittäjyys ja uudistuminen ovat edellytyksiä toiminnan kehittämiselle ja kasvulle.
Tavoite on luoda pitkäaikaisia ja vastavuoroisesti hyödyttäviä suhteita yhteistyökumppaneiden kanssa.
Broman Groupille on tärkeää edistää suomalaista hyvinvointia: tuki kohdistuu lasten ja nuorten avustustyöhön,
urheiluun, kulttuuriin, maanpuolustustyöhön ja sotaveteraaneille.
Broman Groupilla vastuullisuus tarkoittaa rehellisyyttä ja lupausten pitämistä sekä kestäviä valintoja yhteiseksi hyväksi. Kunnioitamme toisiamme ja toimimme vastuullisesti asiakas- ja yhteistyösuhteissamme. Huolehdimme yhteiskunnallisista velvoitteistamme ja maksamme veromme Suomeen. Tuemme monenlaisia yhteiskunnallisia ja sosiaalisia hankkeita sekä kannamme vastuuta huolta ympäristöstämme.
Kuten muussakin yritystoiminnassa Broman Groupin toiminnan tavoite on kannattavuus. Kannattava toiminta kantaa tulevaisuuteen – se mahdollistaa yrityksen kasvun, uusien työpaikkojen luomisen, tavaratalojen rakentamisen ja uusien palveluiden kehittämisen. Pyrimme asettamaan realistiset tavoitteet ja palkitsemme henkilöstöämme hyvin tehdystä työstä ja hyvistä tuloksista.
Henkilöstömme ammattitaito on käyntikorttimme. Autamme asiakkaitamme ratkaisemaan ongelmia osaamisemme, tuotteidemme ja palveluidemme avulla. Kehitämme tuote- ja palveluvalikoimaamme asiakkaidemme toiveiden mukaisesti ja tavoitteenamme on korkea asiakastyytyväisyys, jota mittaamme säännöllisesti.
Jokainen meistä toimii sisäisen yrittäjyyden hengessä – asenne ratkaisee. Haluamme aina tehdä parhaamme ja kehittää työtämme aktiivisesti. Olemme ylpeitä osaamisestamme ja haluamme kehittyä ammatillisesti. Esihenkilömme innostavat, ohjaavat ja kannustavat tiimejään tekemään parhaansa joka päivä. Arvostamme perheyrittäjätaustaamme.
Olemme avoimia muutoksille. Kehitämme aktiivisesti omaa työtämme ja työilmapiiriämme. Kannustamme toisiamme etsimään ratkaisuja. Ymmärrämme, että kaikki uudet ideat ja toimintamallit eivät aina menesty – hallitut riskit ovat hyväksyttyjä, eikä epäonnistumisiin takerruta.
Arvojen toteutumisen mahdollistajat
Menestyksemme perustuu vahvaan johtamiseen ja tiiviiseen yhteistyöhön. Jokainen työntekijä vaikuttaa omalla toiminnallaan työyhteisön ilmapiiriin. Kohtelemme toisiamme kunnioittavasti ja tasapuolisesti, viestimme avoimesti ja annamme jatkuvaa palautetta. Onnistumiset lähtevät tehokkaasta perehdytyksestä ja innostusta ylläpitävät monipuoliset työtehtävät. Kannustamme jokaista ottamaan vastuuta ja kehittämään itseään. Pidämme henkilöstön osaamisen ajan tasalla ja tarjoamme mahdollisuuksia lisäkoulutukseen.
Ketjutoiminta on liiketoimintamme perusta. Ketjutoimintaa hyödynnetään ostoissa, myynnissä, markkinoinnissa, logistiikassa ja kaikissa sisäisissä toiminnoissamme. Pyrimme tasalaatuisuuteen kaikessa toiminnassa ja tarjoamme asiakkaille aina parhaan hinta-laatu-suhteen ja saatavuuden.